YINGKE HR Consulting

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siège: Shanghai
Validité à: Long terme efficace
Dernière mise à jour: 2017-10-01 03:15
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Détails du produit



YINGKE HR
Chinaand #39 ; s ressources humaines service leader, YINGKE HR Limited (YNGKE HR) est un secteur clé du groupe YINGKE. YINGKE HR offre une grande variété de services, reliant plus de 500 collaborateurs avec plus de 10 000 clients chaque année. Ces services entrent dans les grandes catégories de dotation temporaire, recrutement, placement permanent, du développement des talents, impartition des ressources humaines, Conseil RH, transition de carrière, leadership consulting et autres domaines relatifs au personnel professionnel services d’impartition sur les contrats.

Vous attendez-vous à pousser la gestion des ressources humaines à un nouveau niveau ?
Maintenant, ce n’est pas lointain. Nous avons des ressources spécialisées dans tous les aspects de la fonction RH. Par les expériences locales riches et les meilleures pratiques intégrées de multiples secteurs, nous vous aidons à réaliser la planification de gestion RH plus réalisables et tactiques de conçoivent, réaliser pleinement les valeurs de partenaire d’affaires de gestion des ressources humaines.

Nous vous :
Diagnostic de gestion RH
Les pratiques exemplaires des secteurs multiples sont utilisés pour effectuer l’évaluation de la stratégie organisationnelle, diagnostic d’efficacité organisationnelle et le HR gestion efficacité diagnostic pour identifier le nœud de votre gestion des ressources humaines et ainsi proposer des solutions.
Conception de la Structure organisationnelle
Des dimensions de la stratégie, les opérations et les post, nous aider les entreprises en érigeant la plate-forme de base de gestion des ressources humaines, couper le système de performance, clarifier les responsabilités des différents travaux, simplifier et optimiser la structure organisationnelle, renforcer l’adaptation organisationnelle aux changements et réduire efficacement les coûts de gestion.
Conception du système de paie
Stratégies d’entreprise et stratégies de RH sont utilisés comme base pour établir la stratégie générale de paie, pour garantir la compétitivité du marché et l’incitation interne du système de paie et effectivement se rendre compte de la cohérence des employeesand #39 ; rendement au travail avec enterprisesand #39 ; objectifs de développement.
Performance Evaluation System Design
Nous concevons le système d’indice de performance et mettre en place le système de gestion de fonctionnement de rendement conformément aux stratégies de développement des entreprises et les objectifs de l’Organisation pour assurer l’application effective des systèmes d’évaluation des performances.
Services d’Information et de données
Nous fournissons des services d’information tels que les études sur sous-traités paie, de satisfaction des employés et de métissage culturel pour référence au processus décisionnel de gestion RH.

Comment nous payer ?
Il existe différents types de ressources humaines, projets de consultation, et chacun est différent. Nous voudrions discuter des détails de chaque projet avec notre client et fournir notre proposition de frais de service en conséquence. S’il vous plaît n’hésitez pas à nous contacter si vous avez besoin de notre aide.













Vaste réseau :40 bureaux en Chine, 30 bureaux à l’étranger, couvrant toutes les grandes villes en Chine


300Consultants RH +300Conseils en RH +5000Avocats


Reconnu commeImportant cabinet d’avocatspar ALB et Legal 500 et d’autres Institutions


















En savoir plus sur YINGKE :INTRODUCTION À YINGKE




Beijing andamp ; Chine du Nord :
Beijing, Tianjin, Dalian, Shenyang, Harbin, Changchun, Shijiazhuang, Zhengzhou, Jinan, Qingdao, Hohhot

Shanghai andamp ; La Chine orientale :
Shanghai, Hangzhou, Ningbo, Wenzhou, Suzhou, Nanjing, Wuxi, Hefei, Nanchang

Shenzhen andamp ; Sud de la Chine :
Shenzhen, Guangzhou, Dongguan, Zhuhai, Shantou, Foshan, Xiamen, Quanzhou, Fuzhou

Chengdu andamp ; Ouest de la Chine :
Chengdu, Chongqing, Xiand #39 ; un, Taiyuan, Wuhan, Changsha, Kunming, Lhassa, Urumqi, Nanning, Guiyang, Yinchuan


M. Rafael Ye
Courriel :YingKe@yingkeglobal.com
Tél : + 86 21 3669 7811
Ajouter : 5F Yingke avocat Tower, 3 rd Jiangchang Rd, Jingan District, Shanghai
Site Internet :www.ChinaLegalExpress.com
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